Kỹ năng làm việc
Các lý do dù được tăng lương bạn vẫn không giàu hơn
Có một kiểu người không thấy thú vị trong việc quản lý tiền bạc. Dấu hiệu của kiểu người này là không mấy hăm hở khi tiền trong sổ tiết kiệm ngày càng nhiều hay số dư nợ ngày càng ít đi. Nếu bạn rơi vào dạng này, thì rõ ràng, việc được tăng lương more »
Những lời khuyên giúp cho bạn làm hài lòng sếp
Bạn càng hiểu về những điều sếp thích và không thích bao nhiêu, thì bạn càng có thể làm việc tốt hơn bấy nhiêu, vì khi đó những điều bạn làm đều thỏa mãn kỳ vọng và yêu cầu của họ. Khi bạn có thể thực hiện công việc của mình theo cách mà sếp more »
Các lời nói dối cực cần thiết ở chốn công sở
Trong những trường hợp nhất định, một lời nói dối vô hại lại là công cụ giúp bạn ghi điểm trong mắt sếp cũng như các đồng nghiệp. Đây là cách ứng xử khéo léo và khôn ngoan mà bạn cần phải biết để tạo thêm cơ hội tốt cho sự nghiệp thăng tiến của more »
Các lời nói dối cực cần thiết chốn công sở
Trong những trường hợp nhất định, một lời nói dối vô hại lại là công cụ giúp bạn ghi điểm trong mắt sếp cũng như các đồng nghiệp. Đây là cách ứng xử khéo léo và khôn ngoan mà bạn cần phải biết để tạo thêm cơ hội tốt cho sự nghiệp thăng tiến của more »
“Deadline” là gánh nặng hay “thần dược” làm tăng năng suất công việc?
Thời hạn định ra không chỉ thúc tôi hoàn thành việc viết lách nhanh nhất có thể mà còn cho tôi động lực bởi vượt qua lằn ranh thời gian đó, có rất nhiều điều đáng để chờ đợi. Và tất cả những điều đó khiến mồ hôi, công sức tôi bỏ ra đáng giá more »
Các câu hỏi tuy đơn giản nhưng lại đầy ẩn ý của các nhà tuyển dụng
Nếu bạn trả lời dài dòng nhưng lan man, không thể hiện được những ưu khuyết điểm của bản thân thì chắc chắn rằng nhà tuyển dụng sẽ khó lòng đánh giá cao khả năng của bạn. Hãy sắp xếp những thứ tự ưu tiên cho từng điểm mạnh và yếu, chọn lọc ra những more »
Những lời khuyên giúp cho bạn làm hài lòng sếp
Sau đó hãy tự hỏi bản thân, ai vừa mới được thăng chức, và họ đã làm những gì để được như vậy. Nếu bạn không biết, hãy hỏi họ. Bạn có thể học hỏi từ họ và tìm cách để có thể được thăng tiến trong thời gian không xa. Liệu bạn có được more »